社員に信頼される退職金・企業年金のつくり方

はたらく人たちの未来をデザインする退職給付の専門家「ライフ・デザイン・アクチュアリー」向井洋平のオフィシャルブログです。

カテゴリ: ミッション

昨日、東京でライフプランセミナー「年金と退職金の賢い増やし講座」を開催し、先週の名古屋、おとといの大阪から続いた3回のセミナーが無事終了しました。初めての一般会社員を対象としたセミナーということで、当初の想定通りというわけにはなかなかいきませんでしたが、各 続きを読む

2015年にリクルートワークス研究所から出された「次世代シニア問題への処方箋」というレポートがあります(こちらからダウンロード可能)。ここでいう「次世代シニア」とは、バブル大量採用世代と団塊ジュニア世代を指し、現在の年齢でいうと43~50歳くらいの層です。レポー 続きを読む

少し前まで書店の店頭に山積みされていたこちらの本を読んでみました。LIFE SHIFT(ライフ・シフト) [単行本]まだ全部読み切ったわけではないですが、概ね以下のようなことが書かれています。これまでは、教育→仕事→引退という3ステージの人生が典型的であり、他の選択肢が 続きを読む

このブログを始めてからもうすぐ9か月、11月に本(金融機関のための改正確定拠出年金Q&A [単行本])を出したこともあってか、PV(閲覧)数も増えてきました。10月:2,69411月:3,76512月:5,036(25日20:00時点)アクセスの多い記事を見ると、来月からから新たにiDeCo(個人 続きを読む

退職給付の社会的役割とは退職給付とは、一般に、企業が従業員に対して退職金や企業年金の形で退職時に(または退職後の一定期間にわたって)支給する報酬(基本的には現金)のことをいいます。企業に退職金制度が広く普及した戦後の高度成長期においては、労働者の確保と育 続きを読む

年金や退職金は、日本における社会的課題という観点からすると、人口問題(少子高齢化)とのつながりが深いわけですが、地球規模でのより大きな社会的課題の1つに気候変動(地球温暖化)があります。この「気候変動」と「人口高齢化」の2つの問題について考えてみると、いく 続きを読む

先月14日と29日、東京、大阪でライフプランセミナー「老後の不安を解消する退職金講座」を開催しました。かなり少人数のセミナーとはなってしまいましたが、参加いただいた方には熱心に聞いていただき、「人事の役割として、社員が自分で年金や退職金を把握できるようにする 続きを読む

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