社員に信頼される退職金・企業年金のつくり方

はたらく人たちの未来をデザインする退職給付の専門家「ライフ・デザイン・アクチュアリー」向井洋平のオフィシャルブログです。

カテゴリ: その他の社会保障

以前にこちらの記事で、失業した場合に受けられる給付について、退職時の年齢が65歳以上か未満かで金額が異なることを書きましたが、別の記事を読んでいてもう1つ重要な違いがあることに気がつきました。年金との併給調整の有無です。65歳以上(65歳の誕生日の前日以降)で退 続きを読む

現在の仕組みを将来的に維持していけるのかどうか、本当に考えなければいけないのは年金よりも医療・介護のほうだということは、これまでも何度か触れているところですが、5月21日に開催された経済財政諮問会議の厚生労働省作成資料において、今後の社会保障給付とそれに応じ 続きを読む

先月29日、自民党の「人生100年時代戦略本部」が取りまとめた「2024年問題」:人生100年時代を生きる将来世代の未来を見据えて - 「選択する社会保障」 -と題する提言が公表されました。2024年には日本における50歳以上の人口が5割を超えることから、これを「2024年問題」 続きを読む

このところ、健康保険組合の解散に関する記事をよく見かけます。日本経済新聞 電子版@nikkei健保組合に再び解散風 高齢者医療「仕送り」重荷 https://t.co/sHj1BLBujQ2018/04/17 11:58:01なぜ健保組合の解散が相次いでいるのか、健保組合が解散するとどうなるのか、そもそも 続きを読む

昨日の記事では、今月(2018年4月)11日開催の財務省財政制度分科会に提出された社会保障に関する資料から、財務省視点での今後の公的年金制度についての考え方を探ってみましたが、「各論」のパートで多くのページが割かれているのは年金ではなく、医療・介護のほうです。具 続きを読む

昨日の記事では雇用保険から出る3種類の給付について見ていきましたが、それぞれどれくらいの金額が支出されているのか、こちらに掲載されている雇用保険事業年報からまとめてみました。なお、「失業給付」は求職者給付(失業期間中の手当)と就職促進給付(再就職時の手当) 続きを読む

雇用保険から出ている給付の内訳会社員の給与から毎月天引きされていく社会保険料。先日の東洋経済の記事にあるとおり、社会保険料は以下の4種類で構成されています(介護保険料は40歳以上が対象)。厚生年金保険料健康保険料介護保険料雇用保険料このうち、厚生年金保険料は 続きを読む

先月、めでたく(?)40歳の誕生日を迎えた私ですが、40歳になるとやってくるのが介護保険料の徴収です。今月の給与明細からしっかり天引きされていました。65歳未満の会社員(第2号被保険者)の場合、毎月の介護保険料は月収(正確には50等級に区分された標準報酬月額)に一 続きを読む

先週24日、平成29年版厚生労働白書が公表されました。今年のサブタイトルは「社会保障と経済成長」。社会保障はコスト負担という経済へのマイナス面に焦点が当たりがちですが、雇用の創出や就労支援というプラスの面もあります。経済成長の関係性に着目して今後の社会保障の 続きを読む

今週10月10日、衆議院選挙が公示されました。なんかもうほとんど話題に上っていませんが、解散の名目は「消費税の使い道の見直し」です。8%から10%への引き上げにより見込まれる5兆円強の税収のうち、4兆円余りは借金の返済に回す予定だったのを、その一定部分を教育・保育無 続きを読む

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