以前こちらの記事で紹介した「定年後」の著者、楠木新さんがBS日テレの深層NEWSに出演していました。定年後がベストセラーになって以降、いろんなところに顔を出されていますね。ちなみに本編の動画は以下のページで配信中ですが、掲載はオンエア翌日から1週間のようなので今 ...
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2018年07月
シニアに強い?雇用保険で再就職支援事業を行う産業雇用安定センター
今年のHR EXPOでは、昨日の記事に書いたオリックス(株)の定年延長についての講演に加え、展示会の方でも1つ新たな発見がありました。出展者は公益財団法人産業雇用安定センター、人材の送り出し企業と受け入れ企業のマッチング事業を行っています。同様の事業は再就職支援 ...
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「65歳定年延長の理想と現実 〜キャリアの合意による価値ある職場作り〜」
昨年に引き続き、今年も東京ビッグサイトで開催されたHR EXPOに行ってきました。専門セミナーの「シニア活用推進」のセッションでは、以前こちらの記事で取り上げたオリックス(株)の取組みについて話が聞けるということで受講してきました。タイトルは「65歳定年延長の理想 ...
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全然未経験者向けじゃない「元本確保型」投資信託
少し前の日経に、元本確保型の投資信託が新たに売り出されるという記事がありました。投資の未経験者を取り込むことを狙った商品と紹介されています。日経 Top@nikkei_top[日本経済新聞] アセマネOne、投信に元本確保型 未経験者を取り込み (会員限定) https://t.co/ucbt6isv ...
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非代表事業主を対象とした初めての企業型DC実態調査
先月(2018年6月)末、厚生労働省の研究事業として実施された確定拠出年金(DC)についての研究報告書が公表されました。概要や本文についてはこちらに掲載されています。研究課題は「確定拠出年金の個人型加入者への投資教育と企業型確定拠出年金の運営管理機関モニタリング ...
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市場全体の長期的な底上げを目指すGPIFの年金運用
7月6日、公的年金の資産運用を行っているGPIF(年金積立金管理運営独立行政法人)から2017年度の運用状況が公表されました。GPIF@gpiftweetsGPIFは、平成29年度運用状況を公表しました。https://t.co/XXjXellaKl https://t.co/CnYMfGNSxN2018/07/06 15:39:01レポート(業務 ...
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人手不足への3つの対策
先日、第一生命経済研究所より「長く働き続けるための『学び直し』の実態と意識」と題するレポートがリリースされました(こちらに掲載)。正社員に対するアンケート調査では、長く働きたいと思いながら学び直しの必要性を認識していない人が多く、企業側からのメッセージや ...
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イグジット・マネジメント
人生100年時代に向けて、特に今後日本企業で増加していくシニア社員に対して、自社の中での活用を図る、または転進支援により人材の代謝を促進するための人材マネジメントの方策を示し、人事制度を構築したり教育・研修等の機会を提供すること。を、うまい具合に表現できる言 ...
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つみたてNISAの口座開設 3ヶ月で51万
今年(2018年)1月につみたてNISAがスタートして半年が経過したところで、金融庁から3月までの3ヶ月間の口座開設状況などが公表されました(こちらに掲載)。それによると、つみたてNISAの口座開設数は約51万口座、買付額は約111億円となっています。単純に平均を取ると、1人 ...
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2018年5月から始まった自動移換への新たな対応
昨日、国民年金基金連合会より2018年5月のiDeCo(イデコ、個人型確定拠出年金)の加入状況が公表されました。前月は1年ぶりに新規加入者が4万人を超えましたが、5月は一転して2.5万人余りに減少しました。昨年(2017年)も5月の新規加入者は前月から大きく減っており、大型連 ...
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